同志们： 省委宣传部、省国资委、省工商联决定在这里联合举办“湖南省第三届企业文化论坛”，为大家提供了一个很好的学习交流机会。在此，我代表省人民政府对本次论坛的举办表示热烈的祝贺！ 这次论坛以“继续解放思想与和谐企业建设”为主题，进行交流和研讨，对于深化我省企业文化建设，更好地推动企业科学发展、促进社会和谐具有重要的意义。刚才，中建五局、湖南有色控股集团、三一重工、华菱衡钢集团、步步高、省轻工盐业集团、长沙楚天科技等几家企业都做了很好的经验介绍，听了很受启发。借此机会，我就贯彻落实科学发展观，探索湖湘特色现代企业文化建设问题谈几点意见，与大家交流。 　　一、建设湖湘特色现代企业文化，是引领我省企业做强做大、加快富民强省的重要保证 　　当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为体现综合国力的重要因素。发达国家都把提高国家文化软实力作为重要发展战略，千方百计壮大本国文化的整体实力和国际竞争力。我省要在激烈的国际竞争中赢得主动，就必须全面贯彻落实科学发展观，在壮大经济实力、科技实力的同时，努力提高我省文化的软实力。 　　企业作为经济活动的基本单元，企业文化建设是社会文化建设的重要组成部分。前GE公司CEO杰克·韦尔奇曾经说过：“健康向上的企业文化是一个企业战无不胜的动力之源”。纵观国际国内众多的卓越企业，无不将先进企业文化的建设、卓越企业理念的营造作为提升企业核心竞争力的重要手段。在经济全球化趋势加速发展的今天，建设湖湘特色现代企业文化，是大力发展社会主义先进文化、构建社会主义和谐社会的现实要求；是企业实现科学发展、打造核心竞争力的迫切需要；是建设高素质员工队伍、促进人的全面发展的必然选择；是促进我省企业做强做大、加快富民强省的重要保证。 　　二、渊源深厚的湖湘文化，是我们培育湖湘特色现代企业文化的重要基础 　　任何企业文化的形成发展都是植根于一定的社会环境的。社会环境影响企业文化的形成，企业文化影响社会环境的变化。渊源深厚、博大精深的湖湘文化作为中华文化的重要组成部分，在中华文明发展中占有极为重要的地位。为中华文明的传承与光大做出了重要贡献。湖湘文化的精髓，概括来说，一是心忧天下的爱国精神，二是敢为人先的创新精神，三是经世致用的务实精神，四是兼收并蓄的开放精神。在经济全球化、文化多元化的今天，重新研究解读湖湘文化的精髓，更好地秉承湖湘文化的优良传统，是我们建设湖湘特色现代企业文化的宝贵财富、重要基础。 　　三、建设湖湘特色现代企业文化，实现特色文化优势到经济发展优势的跨越 　　建设湖湘特色现代企业文化，要遵循文化发展规律，深刻理解和把握现代企业文化的本质属性，深入贯彻落实科学发展观，把中国特色社会主义核心价值体系融入企业文化建设全过程，充分继承中华优秀传统文化与湖湘文化精华，吸收西方企业文化优秀成果，培育符合时代要求，具有高品位、独特个性和创新性的湖湘特色现代企业文化。 　　（一）继承中华优秀传统文化精髓，建设湖湘特色现代企业文化 　　中华文化是中华民族生生不息、团结奋进的不竭动力。中华优秀传统文化源远流长，博大精深，对我国企业管理思想的形成和企业文化建设有着重要的影响。一是和谐的人本主义精神。中华优秀传统文化主张“中庸”、“和谐”、“仁爱”，并推及万物，实现人与自然的和谐。提倡交往“以和为贵”。二是诚实守信的道德要求。儒家文化提倡的“仁、义、礼、智、信”是中华优秀传统文化的核心价值，通过与时俱进，赋予时代的内涵，可以成为企业的核心价值。三是倡导个人价值与社会价值的统一。中国传统文化主张个人“修身、齐家、治国、平天下”，主张在实现国家、社会价值过程中实现个人价值等。湖湘特色现代企业文化建设，要把中华优秀文化精髓作为坚实的根基。 　　（二）借鉴西方企业文化优秀成果，建设湖湘特色现代企业文化 　　以美国为代表的西方企业文化注重引导员工树立竞争、开放、效率、效益意识，培养为推进企业市场化、国际化竞争提供强有力的精神动力。一是强调市场竞争意识。美国企业十分重视为员工提供公平竞争环境和竞争规则，充分调动其积极性，发挥其才能。IBM公司对员工的评价重视以其贡献来衡量，突出提倡高效率和卓越精神，鼓励所有管理人员成为电脑应用技术专家。二是提倡独立创新精神。西方企业突出把鼓励创新理念融入企业文化中。美国苹果电脑公司认为，企业要突出开发每个员工智力的闪光点。该公司的“人人参与”、“群言堂”的企业文化，使该公司不断开发出具有轰动效应的新产品。三是重视组织制度的文化建设。西方企业通过组织制度文化建设把员工自我价值实现、重视竞争和献身精神引导到为企业发展服务。四是倡导团队精神。西方企业文化特别重视团队建设，并通过有效沟通增强员工协作意识，提高企业效率。湖湘特色现代企业文化建设，要大胆借鉴和发扬西方企业文化的优点，丰富湖湘特色现代企业文化的内涵。 　　（三）吸取个性鲜明的湖湘文化精华，建设湖湘特色现代企业文化 　　建设湖湘特色现代企业文化，要继续解放思想，更新观念，以国际视野和战略思维，把握现代企业文化的基本特征，坚持共性的前提下体现个性化，把握城市化、工业化、信息化、市场化的发展规律，适应经济全球化发展趋势的要求，在继承、借鉴与创新的基础上，把人本意识、责任意识、诚信意识、创新意识、协作意识、务实作风、和谐意识等中华文化的优良传统和现代企业文化的重要特征融入到湖湘特色现代企业文化之中，着力建设湖湘特色现代企业核心价值和文化体系。 　　１、发扬湖湘文化“心忧天下”的精神，强化责任意识。 　　千百年来，国家民族利益高于个人利益和对国家、民族兴亡的强烈责任感和使命感，成为湖湘文化鲜明的价值观。从伟大的爱国主义诗人屈原，到变法图强的谭嗣同、辛亥革命中的湖湘志士，以及新民主主义革命时期毛泽东等无产阶级革命家，潇湘大地上一代又一代伟人先贤心忧天下、以天下兴亡为己任、以救国图强为理想的伟大精神凝聚成了湖湘文化的核心精髓。 　　在新世纪的今天，在加速推进新型工业化、实现富民强省的宏伟事业中，我们更加需要培育这样一种精神，更加需要将“吾湘变、则中国变；吾湘存、则中国存”的使命感与责任感，转化成为加速推进“一化三基”的坚强决心和富民强省舍我其谁的豪迈气魄，并以这种精神和使命责任，引导企业广大干部员工把个人的追求同企业的发展紧密相联，把个人的理想融入到湖南经济振兴、富民强省的宏伟事业之中，使之成为全省广大企业干部员工的精神共识，进而凝聚为加速推进新型工业化进程和富民强省宏伟事业的文化驱动力。 　　２、发扬湖湘文化“敢为人先”的精神，强化创新意识。 　　IBM首席执行官帕米沙诺说，今天的IBM，不是“电脑公司”，不是“服务公司”，甚至也不是“IT公司”，而是一家“创新的公司”。创新“基因”使“蓝色巨人”多年来一直傲立于全球IT业王者之位。创新，也使美国企业几乎每年都雄踞世界500强企业30%以上的席位。进入21世纪，在科学技术的引领和推动下，人类正经历着从工业社会向知识社会的演进，创新正成为经济社会发展的重要推动力量。 　　敢为天下先的创新奋进精神，同样也是湖湘文化的突出特点。加速推进新型工业化，建设创新的湖南，实现富民强省的宏伟目标是我们的光荣使命，是我们必须承担的历史责任。虽然与沿海发达省份相比，湖南经济社会发展的基础还比较薄弱，创新能力还不强，但这决不应成为我们安于现状、接受落后的借口，而应成为我们开拓创新、奋起直追的强大动力。创新引领世界前进的时代，要求我们要将湖湘文化“敢为人先”的创新奋进精神,切实转化为加速推进新型工业化、建设创新型湖南的强大精神动力；要求我们要秉承这一伟大精神的思想精髓，培育敢为人先的创新型企业文化，并在建设创新型湖南、实现富民强省进程中给这一优秀的湖湘文化精髓赋予新的时代内涵、不断发扬光大。 　　３、发扬湖湘文化“兼收并蓄”的精神，强化开放意识。 　　思想解放、兼收并蓄历来是湖湘文化的鲜明特征。从明末清初思想家、哲学家王夫之率先打破当时占统治地位的程朱理学和陆王心学的思想禁锢，创立了具有唯物主义与辩证法思想光辉的哲学体系，到魏源提出“师夷长技以制夷”的新主张而成为近代中国对外开放思想的首创者，再到毛泽东率先将马克思主义同中国革命具体实践相结合，实现了马克思主义中国化的第一次伟大飞跃，湖湘文化开创了中国近现代思想解放之先河，为推动中国文化与时俱进、促进中国经济社会发展做出了重要贡献。 　　改革开放30年来，我国经济社会发展所取得的举世瞩目的伟大成就充分表明，只有坚持改革开放，坚持解放思想，与时俱进，才能不断开创中国特色社会主义事业的新局面。今天，我们站在新的历史起点上，要加速推进新型工业化，建设开放的湖南，实现富民强省的宏伟目标，就必须继续解放思想，增强开放合作意识，围绕进一步推进“一化三基”战略，全面提高对外开放水平。要把思想解放、兼收并蓄的湖湘文化优势有效地融入新时期的企业文化建设中，引导广大企业干部职工转变发展观念，打破思维定势，创新发展思路，破除因循守旧、小富即安、固步自封等一切制约发展的思想束缚，在开放的平台上积极整合全球的资金、技术、人才、市场等各种经济要素与优势资源，在开放的格局中激发创造的渴望与创新的智慧，在开放的世界里增强忧患意识、机遇意识、发展意识与竞争意识，积极应对挑战，拓展发展空间，让解放思想、改革开放成为一种理念、一种习惯、一种文化，成为每个人的自觉行为。 　　4、发扬湖湘文化“经世致用”的精神，强化务实作风。 　　湖湘文化的“经世致用”传承了中国传统文化“格物致知”的品质，强调学究自然与世界规律，引导实践；强调既要通晓经典，又要学以致用。从湖湘学派创立之初，胡宏、张栻以其学术思想的精湛、不尚空谈、讲求实用而卓然独立，到明清之际的思想家王夫之“力行而后知之真也”的重视实践、强调力行，以及近代贺长龄、贺熙龄、陶澍、魏源、曾国藩为代表的湖湘学者又把这一传统推向新的高潮，“经世致用”、“躬行实践”成为湖湘文化传统的一个重要特点。 当前，我省新型工业化发展正面临着难得的重要战略机遇期，机遇前所未有，挑战也前所未有。实干兴邦，空谈误国，“一步实际行动胜过一打纲领”，这是被无数事实和历史经验证明了的道理。广大企业的干部员工，肩负着推进新型工业化的重任，这份重任要求我们必须在“求真”、“务实”上狠下功夫，切实把湖湘文化中重视实践、强调力行的精神融入推进新型工业化的具体工作实践之中，真正做到察实情、讲实话、办实事、求实效。大力培育既勤于学，又笃于行、求真务实的企业文化，树立勤学笃行、求真务实的作风，用一个个经得起实践、群众、历史检验的业绩，一步一个脚印地把富民强省的宏伟事业推向前进。 　　5、发扬湖湘文化的“民本”精神，强化和谐意识。 　　湖湘文化不仅是一种充满开拓精神和竞争意识的“刚性”文化，也是一种充满包容情怀和博爱思想的和谐文化。心忧天下、敢为人先、经世致用、兼收并蓄的背后，是其深刻的“民本” 精神。而这种“民本” 精神，恰是我们建设和谐文化、构建和谐企业与和谐湖南的重要基础。 中外企业的发展实践充分表明，建设和谐企业文化，是企业实现科学发展的内在要求，是企业增强核心竞争力的重要途径。建设和谐企业文化，处理好企业内外部各种关系，创造良好的人文环境和文化生态，有利于增强企业的凝聚力和向心力，打牢团结奋斗的思想道德基础。和谐出创造力，和谐出生产力，和谐出凝聚力，和谐出竞争力。当前，随着经济全球化趋势的日益突出和我国改革发展的不断深入，复杂多变的国内外形势，既给我们带来难得的发展机遇，也必然带来各种复杂的矛盾和问题。建设和谐的企业文化不仅具有明确的价值取向，有利于化解矛盾、破解难题，促进企业、社会的和谐稳定，而且它所蕴藏的巨大精神力量，也必将鼓舞和推动我们克服发展道路上的各种困难，促进和谐湖南建设和富民强省宏伟目标的早日实现。 　　同志们，企业文化建设是一个复杂的系统工程。每个企业都有其不同于其他企业的显著特点，企业文化之间也会有鲜明的个性差异，不能简单地移植和复制。建设湖湘特色现代企业文化，需要各企业制定切合本企业发展实际的企业文化建设方案，体现出自身鲜明的企业特色，形成既具有时代特征又独具魅力的企业文化。要在传承和发扬湖湘文化的优良传统，弘扬中华优秀传统文化与借鉴国外先进文化的基础上，用发展的观点和创新的思维，不断为湖湘现代企业文化赋予新的时代内涵。 　　希望大家在省委省政府的正确领导下，创新思路，开拓进取，不断开创湖湘特色现代企业文化建设的新局面，把我省的特色文化优势转变为经济发展优势，为加速推进新型工业化、实现富民强省目标做出新的更大的贡献！